六农场党委实施“四个强化”确保换届工作顺利进行

一是强化组织领导，确保规范有序。农场党委成立了由场长任组长，副书记任副组长，其它党委委员为成员的领导小组，负责农场党委换届全面工作。及时召开党委会，结合全场党组织和党员队伍实际，研究换届工作方案，进一步明确了农场党委换届选举工作的目的意义、指导思想、主要任务和方法步骤，明确各阶段时限要求、主要内容、必需材料等，使换届程序更加严密。

二是强化学习培训，确保换届质量。举办换届工作人员学习培训班，将换届选举流程和中央“5个严禁”、“17个不准”和“5个一律”、省委“8条禁令”辑印成册，发放给每一位参与换届选举的工作人员，逐人签订公开承诺书，使每名工作人员增强换届工作的责任感和紧迫感，熟练掌握换届选举工作的步骤和程序，切实提高工作效率和水平。目前，已组织集中学习3场次，签订承诺书81份。

三是强化舆论宣传，营造良好氛围。通过宣传栏、村队广播站等多种途径宣传换届知识和纪律要求，使广大党员和干部群众了解场镇党委换届工作的重要意义和政策法规，提高群众参与的积极性和自觉性，使换届选举工作深入人心、家喻户晓。

四是强化警示教育，筑牢纪律防线。积极组织党员干部群众学习中纪委、中组部和省纪委、省委组织部《关于严肃换届纪律保证换届清气正的通知》和精神，并印制《2011年河北省市县乡党委换届纪律和警示教育宣传册》100余份，发放给“两代表一委员”和干部群众，使更多的人知晓换届纪律，达到教育在先、警示在先、预防在先的目的，督促干部筑牢严守纪律的思想防线。

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