29日，河北省人社厅发布消息称，从今年起，河北省将在全省范围内全面推行事业单位公开招聘制度。
根据日前出台的《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，河北省尚未制定公开招聘实施办法的地区将在今年6月前制定出台；已经出台实施办法的进一步修改完善相关政策，确保今年全省各级各类事业单位基本实现公开招聘制度全覆盖。
据介绍，河北省将采取集中时间、统一规程、分级实施办法推进事业单位公开招聘，确保招聘工作公平、公开、公正。从2011年开始，每年的一季度，省、市、县三级完成招聘计划汇总、下达工作。每年5月份，省、市、县、乡事业单位集中组织招聘。《办法》规定，河北省各级各类事业单位可根据引进高层次人才和急需短缺人才的需要，随时提出选聘方案，各级组织、人社部门将随报随批，进一步畅通事业单位引进人才渠道。
为确保事业单位公开招聘工作有序进行，河北省将加强监督检查。各级人社部门按照谁组织、谁负责的原则，建立健全问责机制。此外，还将严肃纪律，加强监督检查，及时查处违反公开招聘规定的行为。